挪威人喜欢吃沙丁鱼，尤其是活鱼。市场上活鱼的价格要比死鱼高许多，所以渔民总是千方百计想办法带活沙丁鱼回港。虽经种种努力，可大部分沙丁鱼还是会在中途窒息而死。后来，有人在装沙丁鱼的鱼槽里放进了一条以鱼为主要食物的鲶鱼。沙丁鱼见了鲶鱼四处躲避，这样一来缺氧的问题得到解决，大多数活蹦乱跳地回到了渔港。这就是著名的“鲶鱼效应”。鲶鱼效应在生活中也是经常用到的，甚至于在很多不同领域都有应用，在企业内部的管理中，不管是什么样的企业，过于稳定的构成也会造成一定的懈怠。

    生活中：

    要想我们的事业想要发展的好，一定要保持持续的努力，居安思危，始终要有一种危机感，“逆水行舟，不进则退。”时刻想着你的对手马上就快要超越你了，这样你做事情的动力就会一直存在。这样，我们才能获取大的进步。而不思进取、满足现状的人，早晚要被别人追上并且甩到身后，在不久的将来，他将远远地落在最后面。有句俗语：“不会过日子，看邻居。”就是说，要向邻居多学习，要学会过日子，要学会过好日子。这里有句潜台词，就是超过邻居，过上更好的日子。这正是鲶鱼效应在生活中的反应，因为怕过得不如别人，只能自己奋起努力，拼搏奋进。

    在企业管理中：

    1、企业应该打破惯性思维

    企业有着自己的一套传统管理方式，但是一种用一种单一的模式，最终会造成比较危险的境地，甚至于不利于企业的发展和管理。应该时不时追求更加先进的管理方式，并且让企业有着更加强大的生命力。

    2、企业应该有一定危机意识

    企业的关键在于更好的发展，当然企业也会面临很多危机和挑战，如何更好的在竞争中获得成功，除了不断的练习内功之外，可能还有一定忧患意识。这也是对于企业的一定思考，主要是威力更好避免面临被动的局面。

    3、有着比较明确的定位

    鲶鱼是一种比较活跃的动物，同时还代表着朝气等等，而沙丁鱼则是喜欢安逸的不思进取的群体。在企业中鲶鱼和沙丁鱼都是同时存在的，想要更好的发展应该有着自己的判断能力，这样才能获得更大的成功。